مقالات

کدام هدف از مدیرعامل جدید باید برای تبدیل شرکت برطرف شود

کاهش در بازاریابی نوآورانه

Target مدتهاست که با طراحان مد و مارک ها همکاری می کند تا محصولات منحصر به فردی از محصولات را با استفاده از یک کتاب بازی که قبل از سقوط مجموعه در وب سایت هدف ساخته می شود ، ایجاد کند. اما با خرید بیشتر که روی سیستم عامل هایی مانند Tiktok اتفاق می افتد ، از دست دادن Tiktok برای فروش محصولات استفاده می کند.

آنها گفتند: “آنها با این همکاری ها یک رولودکس قدیمی دارند – به امید اینکه بتوانند یکدیگر را نجات دهند ، مانند دو شرکت بهترین نیستند.”

با این حال ، به نظر می رسد این مشارکتها برای این منظور پرداخت می شوند. در ماه آوریل ، Target با کیت اسپاید برای فروش 300 لباس ، لوازم جانبی و محصولات خانگی همکاری کرد و منجر به “قوی ترین” مشارکت که Target برای یک دهه داشته بود ، گفت.

وی به سرمایه گذاران در طی یک تماس سود ، به سرمایه گذاران گفت: وی گفت: Target در حال توسعه تلاشی به نام Fun 101 برای به روزرسانی محصولات خود در خطوط سخت است که شامل مواردی مانند الکترونیک ، لوازم و اسباب بازی ها است.

وی گفت: “برای بازگرداندن رهبری خود در اینجا ، ما باید فراتر از مشارکت طراحی گاه به گاه یا راه اندازی محصولات جدید و اطمینان حاصل کنیم که ما این اقتدار را در هر گروه در تجارت خود در طول سال معرفی خواهیم کرد.” “این به تغییر نیاز دارد و این تغییر اتفاق می افتد.”

هدف همچنین با واکنش معکوس در برخورد با تنوع ، عدالت و گنجاندن روبرو شد. در سال 2023 ، Target برخی از کالاهای ماه ماه را حذف کرد. و در ماه ژانویه ، Target با برخی از برنامه های DEI که از تجارت صاحبان سیاه پوست حمایت می کرد ، به پایان رسید و منجر به تحریم بزرگ تحریم شد.

Kodali Forrester یک تحریم را “یک مشکل فرهنگی بزرگ در Target” خواند و افزود که برخی از سرمایه گذاران می خواهند یک هدف برای استخدام یک مدیر اجرایی در خارج از شرکت برای حل این نوع مشکلات فرهنگی داشته باشند. مدیرعامل Fiddelke یک جانباز هدف 22 ساله است.

کدالی گفت: “بسیاری از مردم فکر می کنند که باید کاملاً تمیز کردن خانه وجود داشته باشد.”


Source link

برگهٔ قبلی 1 2 3

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

دکمه بازگشت به بالا